信頼と透明性のための
正規の就労許可機関
T & C International Community Co,.Ltd.は、海外就労雇用管理委員会（MOEAF）の正式承認を受けた就労許可機関です。私たちは、日本の企業が安心して信頼できるパートナーとなることを使命としています。弊社は、ゼロ料金の透明性のあるプロセスと、在籍後も継続的に支援する体制を整えています。私たちは、常に最高の 品質の就労者を日本へ送り出し、公正な社会の実現に貢献します。
Visa Categories
Ikusei Seido
Japanese language training and skill development for long-term employment in Japan.
Tokutei Ginou
Skilled workers ready for immediate contribution in key industries like Nursing and Construction.
Gijinkoku
University graduates with specialized skills in IT, Engineering, and International Services.
ミャンマー人材は真面目で誠実であり、責任感を持って組織に貢献します。
Myanmar workers are known for their diligence, honesty, and strong sense of responsibility toward organizational goals.
勤勉さと誠実さ
Diligence & Honesty
親日的な文化背景を持ち、礼儀を重んじ日本の商習慣や職場環境へも柔軟に適応します。
With deep cultural affinity, they adapt seamlessly to Japanese business customs and social etiquette.
日本文化への適応力
Cultural Adaptability
日本語との言語的親和性が高く、積極的な姿勢で円滑なコミュニケーションを可能にします。
High linguistic compatibility allows for rapid Japanese acquisition and proactive workplace communication.
高い対話・習得能力
Communication Excellence
高度な教育を受けた若手人材が多く、専門的スキルと学習意欲で企業の成長を支えます。
Highly educated young professionals drive growth through specialized skills and a continuous desire to learn.
高度な教育と専門性
Advanced Professionalism
私たちの強み
私たちは、日本の企業が求められる人材を確実に、そして確かな手で日本へ送り届けるための、確かな強みを積み重ねています。
在宅研修施設
現地の研修施設で、日本語能力・職業倫理・5S文化を徹底的に学習させ、日本での就労に必要な土台を整えます。
厳格な選考
面接から職歴確認まで、多角的な視点で候補者を厳選。日本企業の期待に応える、信頼できる人材を確実に選定します。
100%法的適合
MOEAFの規制を厳守し、すべてのプロセスを完全に合法的に運営。日本の企業の安心を、私たちの確かな信頼で守ります。
最新の活動とニュース
2026.04.15
日本企業向け採用説明会を開催
2026.04.10
日本企業向け採用説明会を開催
2026.04.05
育成制度の新規採用者を送付
2026.03.28
特定技能1号の採用会議を開催
採用プロセス
01
ご相談・ご依頼
02
候補者マッチング
03
面接・選考
04
COE・ビザ申請
05
出発前オリエンテーション
06
採用のご相談から、希望の技能実習制度や特定技能制度の相談を承ります。
日本企業のニーズに合致する、実力と人柄の両方を兼ね備えた候補者を厳選します。
オンラインまたは対面での面接を行い、職務内容や勤務環境に合致する人材を決定します。
申請書類の準備から、日本側の審査機関へ申請を提出し、ビザの承認を獲得します。
日本語研修、職場の紹介、勤務先の説明など、出発前に必要な準備を行います。
日本到着・就労支援
出発後、日本到着までをサポート。就労開始後も継続的なフォローと支援を行います。